চাকরি স্থায়ীকরণের দাবিতে সংবাদ সম্মেলন, মানববন্ধন

রংপুর সিটি করপোরেশনের সাংগঠনিক কাঠামো অনুমোদনসহ সব অস্থায়ী কর্মচারীকে আত্তীকরণ করে স্থায়ীভাবে নিয়োগের দাবিতে সংবাদ সম্মেলন ও মানববন্ধন করেছে অস্থায়ী নিয়োগভুক্ত কর্মচারীরা।

শনিবার (৯ নভেম্বর) সকালে রংপুর সিটি করপোরেশন প্রাঙ্গণে সংবাদ সম্মেলনে রংপুর সিটি করপোরেশন কর্মচারী ঐক্য পরিষদের সাধারণ সম্পাদক বেলাল হোসেন জানান, ২০১২ সালে রংপুর সিটি করপোরেশন প্রতিষ্ঠা হয়েছে। ২০৫ দশমিক ৭০ বর্গকিলোমিটার আয়তনের দেশের বৃহত্তম নগরীর মধ্যে একটি রংপুর সিটি করপোরেশন। এ নগরীতে প্রায় ১০ লাখ মানুষ বসবাস করে। সিটি করপোরেশন প্রতিষ্ঠার পর ৫০৭টি পদ সৃজনের জন্য স্থানীয় সরকার পল্লী উন্নয়ন ও সমবায় মন্ত্রণালয়ে পাঠানো হয়েছিল। অনুমোদন প্রক্রিয়ায় জটিলতার কারণে ১২ বছরেও সাংগঠনিক কাঠামো অনুমোদন দেওয়া হয়নি। সাবেক পৌরসভার স্থায়ী জনবলসহ অস্থায়ী ৬৪০ জন কর্মচারী সিটি করপোরেশনের ১৮টি শাখায় কাজ করে যাচ্ছে। এ ছাড়া রংপুরের পরে প্রতিষ্ঠিত অন্য সিটি করপোরেশনের সাংগঠনিক কাঠামো অনুমোদনসহ জনবল নিয়োগ করা হয়েছে।

তিনি আরও জানান, সংবিধানের ১৫ নং অনুচ্ছেদে নাগরিকদের যুক্তিসংগত মজুরির বিনিময়ে কর্মসংস্থানের নিশ্চয়তার বিষয়টি রাষ্ট্রের মৌলিক দায়িত্ব হিসেবে বলা হয়েছে। অথচ রংপুর সিটি করপোরেশনের অস্থায়ী কর্মচারীদের সাড়ে তিনশ থেকে সাড়ে চারশ টাকা মজুরি দেওয়া হচ্ছে। সেই সাথে সরকারি গেজেটেড ছুটির দিন, শুক্রবার, শনিবার বন্ধের দিনে বেতন থেকে বঞ্চিত হচ্ছেন কর্মচারীরা। এতে করে মানবিক, সামাজিক ও আর্থিক মর্যাদা দিয়ে জীবনযাপন করা কঠিন হয়ে পড়েছে। এ সময় বৈষম্যহীন সমাজব্যবস্থা গড়ে তুলতে সাংগঠনিক কাঠামো অনুমোদনে অন্তর্বর্তীকালীন সরকারপ্রধানের দৃষ্টি আকর্ষণ করা হয়।

সংবাদ সম্মেলন শেষে অস্থায়ী নিয়োগপ্রাপ্ত কর্মচারীরা সিটি করপোরেশনের প্রধান ফটকের সামনে মানববন্ধন সমাবেশ কর্মসূচি পালন করে।